Imperial Brands in Joure fabriek

Operator

Ben jij een technisch gedreven operator die op zoek is naar een nieuwe uitdaging?!

Imperial Brands in Joure

Vrijheid, eigen initiatief, verantwoordelijkheid en keuzes durven maken; deze kernwaarden vormen de basis voor onze productieplant in Joure waar we jaarlijks meer dan 300 miljoen pakjes shag produceren. En we groeien nog steeds! Wij zijn Imperial Tobacco, sinds jaar en dag een begrip in onze branche. Met ruim 300 collega’s werken wij aan een geavanceerd proces met technisch hoogstaande middelen. De natuurproducten waarmee wij werken vergen het uiterste van ons moderne machinepark. Geen ingrediënt is constant, wat ons dwingt om continu te verbeteren en te investeren in mensen en middelen. Ons team van operators werkt iedere dag met trots en passie aan hun machines om deze te laten draaien.

Wat ga je doen

  • Je bent verantwoordelijk voor het bedienen en ombouwen van high tech verpakkingsapparatuur;
  • Je verricht zelf de eerstelijns (onderhouds)werkzaamheden en je verhelpt storingen;
  • Je bent werkzaam in een systeem van drie-ploegendienst.
  • Je neemt actief deel aan probleem oplossing en je denkt mee in 'voortdurend verbeteren'.
Wat we te bieden hebben
Een salaris tussen de € 2.682-, en € 3.658,- o.b.v. 36 uur per week
Een zeer collegiale, gedreven en dynamische werkomgeving waarin we continu streven naar verbetering
Een gemiddelde werkweek van 36 uur in de drie-ploegen
Een baan voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling

Wat neem je mee?

MBO werk- en denkniveau, een technische opleiding of een operator diploma zijn geen vereisten, een sterke affiniteit met techniek wel. Wij leiden je intern (verder) op tot operator.

  • Een gedreven operator en je wilt kennismaken met ons high tech machinepark;
  • Of een aankomend talent met een groot technisch inzicht.

Jij bent:

  • Een gedreven operator en je wilt kennismaken met ons high tech machinepark;
  • Of een aankomend talent met een groot technisch inzicht.

Hoe verloopt het sollicitatieproces?

  1. CV en motivatie versturen
  2. Bij geschiktheid wordt je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek
  3. Vervolgens wordt je uitgenodigd voor een sollicitatie gesprek, mogelijk met een rondleiding
  4. Onboarding gesprek

Een persoonlijk screeningsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

 

Belangstellenden kunnen nadere informatie verkrijgen bij Arnoud Visser, Productieleider, telefoonnummer 0513-480235.

 

Je sollicitatie kun je indienen via het sollicitatieformulier (Solliciteer direct)